L’été 2025 marque un tournant chez JCDecaux : pendant 2 jours, les équipes tech et produit ont plongé dans l’univers de l’intelligence artificielle générative avec AI Sisters. Un programme intensif de formation IA, d’ateliers pratiques et de cas d’usage réels, pensé pour faire de l’intelligence artificielle et de l’IA un levier opérationnel immédiat.

Une ouverture marquante : le Show IA pour tous les collaborateurs !

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Pour lancer cette immersion, un Show IA a rassemblé l’ensemble des participants autour d’une acculturation aux LLMs (Large Language Models).
L’objectif IA était clair : poser les bases, créer un socle commun de compréhension, et surtout… inspirer par des cas d’usage réels, métiers et transverses.
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🔍 Thématiques abordées :

  • Comment l’intelligence artificielle et le machine learning transforment les métiers tech, RH, finance ou produit.
  • IA générative vs. IA classique : ce qu’il faut vraiment comprendre dans une formation IA.
  • Démos interactives : image, texte, automatisation, agents IA.
  • Pratiques responsables, gouvernance et montée en compétences grâce à la formation IA.

Un temps fort, pédagogique et engageant, pour aligner les équipes sur les enjeux concrets de l’IA générative et montrer que chaque formation IA peut déclencher des gains immédiats.

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Ateliers 2 & 3 : l’intelligence artificielle au service des développeurs et des PO

Les après-midis ont été consacrés à des ateliers différenciés selon les profils. Chaque atelier illustrait comment l’intelligence artificielle IA et une formation IA bien conçue peuvent transformer les pratiques quotidiennes et augmenter la productivité.

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Atelier 2 – Développeurs : JetBrains, ChatJCD et code augmenté avec le deep learning

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Objectif : accélérer le delivery, fiabiliser le code, automatiser le quotidien tech grâce à l’IA.

🛠 Cas d’usage abordés :

  • Refacto intelligent dans JetBrains IA.
  • Détection automatique de dette technique avec IA.
  • Génération de tests unitaires à partir de specs fonctionnelles via IA.
  • Push Git + PR assistée par IA.
  • Création d’agents LLM internes (via ChatJCD).

Ces usages démontrent que la formation IA appliquée au code est un atout pour tous les développeurs.

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Atelier 3 – PO & PM : transformer un brief en user story exploitable grâce à l’IA générative

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Objectif : faire gagner du temps aux équipes produit en structurant les besoins avec l’IA.
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🔄 Étapes travaillées :

  • Reformulation d’un besoin flou (ex : automatisation des remises commerciales) grâce à l’IA.
  • Rédaction d’une user story claire avec hypothèses fonctionnelles assistée par IA.
  • Création d’un ticket Jira structuré grâce à la formation IA sur l’écriture de specs.
  • Définition des tests d’acceptance avec l’aide d’un agent IA.
  • Synthèse de la spec pour les stakeholders non-tech.


Exercice central :
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Digitalisation des remises commerciales dans GALIA avec génération IA des tickets, tests, roadmap MVP → industrialisation possible. Une formation IA dédiée à ce cas d’usage a permis de comprendre la puissance de ces outils.

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Ateliers 4  : co-construction de cas d’usage par équipes mixtes en machine learning

Les derniers ateliers ont mobilisé les participants pour identifier et formaliser leurs propres cas d’usage IA, selon les enjeux JCDecaux et les besoins métiers. L’approche de co-construction a montré que chaque formation IA permet d’aligner les fondamentaux de l’intelligence artificielle IA aux problématiques concrètes.

💼 Cas d’usage issus des équipes JCDecaux (atelier 4)

Tous les cas d’usage ci-dessous ont été proposés par les participants eux-mêmes, en lien avec leurs réalités métiers et leur quotidien, illustrant l’importance d’une formation IA adaptée.

1. Agent IA connecté aux outils métier et aux réseaux sociaux

  • Objectif : accéder plus vite à des infos projet (Jira, GitLab, Confluence).
  • Interface : chatbot sur Slack/Teams/intranet.
  • Résultat attendu : -30 % de temps perdu, meilleure réactivité, meilleure utilisation des outils IA.

2. Générateur automatique de tests Gherkin pour la formation IA

  • Objectif : générer des tests d’acceptance normalisés depuis Jira avec l’IA.
  • Implémentation : bouton “générer les tests” → LLM → fichier .feature.
  • Résultat attendu : baisse des régressions, meilleure couverture test et montée en compétences via la formation IA.

3. Assistant IA pour les pitchs marketing avec deep learning

  • Objectif : créer des supports cohérents à partir de docs épars grâce à l’IA.
  • Implémentation : chat IA + upload docs → synthèse en discours.
  • Impact : + rapidité, + cohérence, + réutilisation pour les contenus marketing. Une formation IA en communication numérique a permis de fiabiliser l’approche.

4. Dashboard IA pour les projets DSI et l’intelligence artificielle

  • Objectif : centraliser toutes les données projets DSI grâce à l’IA.
  • Fonctionnalités : jalons, risques, Gantt, alertes, génération de rapports PDF automatisés avec IA.
  • Impact : meilleure planification, moins de reporting manuel, vision unifiée.
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En résumé : ce que JCDecaux a activé grâce à l’IA et au machine learning

✔️ Des gains concrets dans les flux Produit & Dev.
✔️ Des cas d’usage immédiatement activables dans GALIA, Jira, GitLab grâce à l’IA.
✔️ Une montée en compétence IA pour tous les profils, du freelance au présentiel, grâce à la formation IA.
✔️ Un alignement stratégique de la DSI sur l’IA générative et le deep learning, soutenu par une stratégie de formation IA continue.

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🤝 Un accompagnement sur-mesure by AI Sisters en intelligence artificielle

Chez AI Sisters, notre approche est simple : partir des outils et contextes de nos clients pour bâtir des formations IA 100 % opérationnelles. Avec JCDecaux, chaque atelier a été pensé pour ancrer l’intelligence artificielle IA et l’IA dans le quotidien, en prenant en compte les besoins réels, les défis et les opportunités.

Nous travaillons en présentiel ou distanciel, avec une approche centrée sur la productivité et la transformation numérique. Les équipes bénéficient d’un accompagnement sur-mesure, que ce soit pour le marketing, le développement, l’engineering ou la reconnaissance vocale.

L’objectif IA reste clair : donner aux entreprises les compétences, les pratiques et les étapes nécessaires pour tirer parti des technologies émergentes, améliorer leurs processus, et inscrire la formation IA comme un levier stratégique au cœur du travail quotidien.

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JCDecaux et AI Sisters transforment la DSI grâce à la formation IA et à l’intelligence artificielle générative. Des ateliers concrets pour activer l’IA au quotidien.